4月12日,小浪底水利枢纽管理中心召开2018年第一季度政工例会。小浪底水利枢纽管理中心党委副书记、纪委书记孙晶辉主持会议并讲话。
中心各级党政工团、人事部门负责人交流了2018年第一季度开展的主要工作,分析存在的不足,明确下一步工作计划。孙晶辉对第一季度党政工团、人事工作给予肯定,指出存在的问题,并对第二季度工作进行安排部署。
孙晶辉强调,小浪底水利枢纽管理中心党政工团、人事工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢牢把握新时代党的建设总要求,深入学习贯彻中央、水利部、中心党委有关部署,坚持思想建党、组织建党、制度建党相结合,统筹推进党的建设、精神文明建设和群团改革,为实施新的发展战略、推进智慧绿色美丽小浪底建设提供有力组织保证。一是加强思想政治建设。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、全国两会精神及深化党和国家机构改革的决定,积极筹备“不忘初心、牢记使命”主题教育,加强意识形态领域管理。二是加强组织建设。组织开展“组织力建设”活动及“学习贯彻十九大精神奉献三个小浪底建设”演讲比赛。三是加强作风建设。抓住关键节点,巩固深化作风建设成果,制定“五一端午”期间作风建设工作方案;把握中央政策,结合实际,制定贯彻落实中央八项规定精神实施细则,避免一刀切;增强服务意识,整治形式主义、官僚主义。四是强化纪律建设。推进廉政风险防控手册的落实,深化廉洁警示教育,强化监督执纪问责。五是启动巡察工作。开展第一轮巡察工作,贯彻党风廉政建设“两个责任”清单,推动巡视和民主生活会的整改工作。六是扎实推进人事工作。贯彻落实绩效工资和专业技术人员等级制度,做好职称评审工作,落实带薪年休假制度,关心关怀外派职工。七是推进群团工作。做好工会换届选举及团委干部遴选等工作。八是推进精神文明建设。强化四个文明建设,抓好宣传工作,做好日常思想政治工作。九是加强自身建设。以改革创新精神推动工作,以担当负责精神抓好工作落实,以时不我待精神提升履职本领。
小浪底水利枢纽管理中心各直属党支部、所属公司党总支负责人,中心工会、团委、人事部门负责人,派驻专职纪检监察干部参加会议。